2024 Autora: Howard Calhoun | [email protected]. Última modificació: 2024-01-17 18:43
Des del 2015, la pensió es calcula segons una nova fórmula. Tindran dret al pagament les persones amb 30 o més punts acumulats. Aquesta condició afecta els drets de les persones que tenen poca experiència. Més informació sobre la fórmula nova a continuació.
Principi
Abans, es requerien dues condicions per calcular els beneficis:
- configuració d'edat (60 per als homes, 55 per a les dones);
- presència d'antiguitat (en diferents anys de 5 a 25 anys).
La mida de la pensió depenia de la antiguitat i del nivell d'ingressos. Del 2001 al 2014, les primes d'assegurança també van importar. Normalment representaven el 14-16% dels ingressos mensuals. Des del 2015, ha aparegut un nou element: un coeficient de pensions individual. Aquesta és la suma de punts dels anys de treball. Per rebre beneficis, heu d'haver treballat durant un cert nombre d'anys a un nivell salarial en què la quantitat de les cotitzacions pagades superi el nivell legal.
L'essència del nou sistema de liquidació és que els drets de pensions acumulats durant el període laboralconvertit en punts. A partir de la seva suma, es calcula l'import de la prestació. Per determinar l'IPC acumulat, heu de dividir l'import de les contribucions fixades per l'estàndard: el producte de la tarifa màxima i el sou imposable màxim.
Si una persona rep 568 mil rubles a l'any, acumula el màxim de 10 punts. El salari màxim i els coeficients canvien anualment. L'any 2025, quan el programa s'iniciï completament, aquests dos indicadors augmentaran significativament. En aquest moment, només podran percebre la part acumulada de la pensió les persones que hagin acumulat 30 o més punts. Per a l'any 2015 s'assigna la paga de vellesa si hi ha 6,6 punts. L'indicador augmentarà 2, 4 l'any.
Com funciona el nou programa
La majoria de la gent va començar a treballar a l'URSS. Esperen agafar-se aviat unes merescudes vacances. L'import de les seves prestacions també dependrà dels coeficients de pensions individuals acumulats (punts). Per al període de treball fins a l'any 2001, es determinarà l'import de la pensió de l'assegurança, que després es recalcularà en coeficients.
Exemple
Petrov va treballar com a enginyer. El 31 de desembre de 2014, tenia dret a una pensió de 10.030 rubles, que consisteix en un pagament únic (3.935 rubles) i una assegurança - 6.095 rubles. Quina és la seva TIR per al 2015?
IPC=6095: 64, 1=95.
64, 1 fregament. - valoració d'un coeficient des de 2015
Per rebre el benefici mitjà, calacumular almenys 100 punts. El coeficient de la pensió individual és de gran importància. Com calcular l'import de les prestacions per a les persones treballadores?
PKI=PKI abans de 2015 + PKI després de 2015
El segon indicador es calcula com la suma de coeficients per a cada període d'informe:
- Pensió d'assegurança=IPC × Valor de punts.
- Benefici=pagament fix + pensió d'assegurança.
Factors
El valor del coeficient de la pensió individual depèn de:
- sostre d'ingressos per a contribucions;
- Valor de punt indexat a la inflació.
El 2015, el sou màxim amb el qual es pagaven les contribucions va ser de 711 mil rubles. A partir d'una quantitat més gran no es fan deduccions. A una taxa del 16%, 113,76 mil rubles es destinaran al pressupost de l'estat. Calculem el coeficient màxim de la pensió individual.
Exemple
Petrov continua treballant per un sou de 25 mil rubles. D'aquesta quantitat es dedueixen anualment 48 mil rubles. en PF. Com calcular el coeficient de la pensió individual per al 2015?
(48 000: 11 3760) x 10=4, 22.
Petrov pot demanar el recàlcul de les contribucions enumerades. Però fins i tot en aquest cas, només es tindran en compte 1,8 unitats.
Nombre de punts necessaris el 2015
Per a més claredat, utilitzarem la taula.
| Salari, mil rubles. | La quantitat de punts acumulats que es té en compte per calcular la pensió (a una taxa del 16%) |
| 12 | 2, 03 |
| 18 | 3, 04 |
| 25 | 4, 22 |
| 35 | 5, 91 |
| 40 | 6, 75 |
| 44 o més | 7, 39 |
El coeficient anual de la pensió individual és el nombre de punts obtinguts en 12 mesos, o aquells períodes que s'inclouen en la antiguitat. Com més gran és el sou, més alt és l'IPC. La llei estableix un període de transició de 6 anys durant el qual les condicions s'enduriran gradualment.
El coeficient de la pensió individual és la suma de punts acumulats no només pel període de treball, sinó també en el cas de determinats tipus de "temps d'inactivitat".
| Període | IPK durant 1 any | Anys |
| Servei a l'exèrcit (Ministeri de l'Interior, etc.) | 1.8 | Il·limitat |
| Cuidar la gent gran | ||
| Període d'atur de les dones dels empleats del consolat | Fins a 5 anys | |
| Atenció al nadó | Fins a 1,5 anys | |
| Cura del segon nadó | 3, 6 | |
| Atenció al tercer iamb cada fill següent | 5, 4 |
La quantitat d'indicadors acumulats i comptabilitzats durant l'any 2016 i posteriors es pot consultar al lloc web del Fons de Pensions. Fins i tot amb l'IPC màxim acumulat, es tenen en compte 7,83 punts el 2016 i 8,26 el 2017.
Exemple
El màxim gerent treballa des del 2010 amb un sou anual de 100 mil rubles. Durant 5 anys d'experiència, guanyava 10 punts anuals. Va rebre 20 més del 2015 al 2017. La quantitat d'IPC acumulada: 7, 39 + 7, 83 + 8, 26=23, 48. Segons la llei, es requereix un mínim de 15 anys d'experiència. En els propers 7 anys, l'empleat acumularà 77,4 punts més. En total es tenen en compte 107,44 punts. Als preus actuals, la pensió d'un alt directiu serà la mateixa que la d'un pensionista que treballa de l'exemple anterior.
El nombre d'IPC es torna a calcular anualment. Aquest indicador depèn del nivell de sous i deduccions marginals, que creixen molt més ràpidament. El 2015, van augmentar un 14% i el salari mitjà - un 9%. Per tant, no hauríeu de confiar en les prestacions estatals per a la vellesa, sinó pensar en altres maneres d'acumular una pensió.
Noves condicions
El coeficient de pensió individual és una mena d'avaluació de l'activitat laboral d'una persona en punts. Cada any, el govern estableix el valor d'1 punt, indexant-lo a l'augment dels preus. La pensió laboral consta d'una paga fixa i una part que depèn de l'IPC. El cost d'1 coeficient l'2016-01-01 és de 74,27 rubles. L'import del pagament fix és de 4558,93 rubles. Per rebre ajuda en2016, una persona hauria de:
- Aconseguir una edat determinada.
- Tenir 6 anys d'experiència en assegurances.
- Acumula 6, 6 punts.
Si no es compleix almenys una de les condicions, llavors una persona té dret a rebre només una pensió social.
Avantatges i desavantatges
La principal insatisfacció dels experts és que només es podrà determinar la mida del pagament futur abans de la jubilació. Aquest import es calcularà com el producte de l'IPC acumulat pel seu valor en l'any en què es realitza el pagament. Aquest últim indicador es calcula dividint els ingressos previstos del PF per la suma de punts acumulats de tots els pensionistes.
En realitat, la valoració del coeficient individual de pensions (IPC) de l'assegurat dependrà dels ingressos del PF. Això minimitzarà el risc de deficiència. Al mateix temps, els experts argumenten que el mètode de càlcul no està fixat per llei.
El segon problema és que els russos encara no perceben la nova reforma d'una manera significativa. Als països desenvolupats, es dedica molt de temps a explicar tots els matisos a la població.
L'experiència mínima augmenta gradualment (en 12 mesos anuals). El 2024, farà 15 anys. Amb aquesta experiència, el 95% de la població sol·licita el fons de pensions.
El benefici total a pagar es calcula de la següent manera:
Pensió \u003d (FV x K) + (IPK x K) x ST, on:
- FV - benefici definit;
- IPK - punts acumulats;
- K - bonificació de sortida tardanajubilat;
- ST: cost unitari de l'IPC.
Diferenciació d'assentaments
La qüestió de l'augment de l'edat de jubilació s'ha plantejat repetidament. Els partidaris argumenten el seu punt de vista per la necessitat de reduir el dèficit del PF. Els contraris argumenten que per a una jubilació posterior, és necessari que la població tingués un nivell de vida digne. Per estimular la població, l'estat estableix un IPC elevat i coeficients creixents per a un pagament fix. També es preveu revisar la llista de professions els representants de les quals tindran accés a la jubilació anticipada, les condicions de treball (s'establirà un IPC augmentat per a la classe lesiva) i l'import de les primes d'assegurança (com més perillosa sigui la classe de treball, major serà la tarifa). Això equilibrarà el sistema i proporcionarà al fons de pensions fonts de pagament anticipat.
Recomanat:
IPK (coeficient de pensió individual). Fórmula de càlcul
L'article descriu el càlcul del coeficient de la pensió individual. També es tenen en compte les característiques de l'IPC i la fórmula de pagament d'assegurances
Pensió contributiva: el procediment per a la seva constitució i pagament. Constitució de la pensió d'assegurança i de la pensió capitalitzada. Qui té dret a les pensions finançades?
Quina és la part finançada de la pensió, com es pot augmentar l'estalvi futur i quines són les perspectives per al desenvolupament de la política d'inversió del Fons de Pensions de la Federació de Rússia, aprendràs d'aquest article. També revela respostes a preguntes d'actualitat: "Qui té dret a les pensions capitalitzades?", "Com es forma la part finançada de les cotitzacions de pensions?" i altres
Fórmula de càlcul OSAGO: mètode de càlcul, coeficient, condicions, consells i recomanacions
Amb l'ajuda de la fórmula de càlcul OSAGO, podeu calcular de manera independent el cost d'un contracte d'assegurança. L'estat estableix tarifes i coeficients bàsics uniformes que s'apliquen a les assegurances. A més, independentment de quina companyia d'assegurances trie el propietari del vehicle, el cost del document no hauria de canviar, ja que les tarifes haurien de ser les mateixes a tot arreu
Quina és la part finançada i d'assegurança de la pensió? El termini per a la transferència de la part capitalitzada de la pensió. Quina part de la pensió és assegurança i quina es finança
A Rússia, la reforma de les pensions fa força temps, una mica més d'una dècada. Malgrat això, molts ciutadans que treballen encara no entenen quina és la part capitalitzada i asseguradora d'una pensió i, en conseqüència, quina quantitat de seguretat els espera a la vellesa. Per entendre aquest problema, heu de llegir la informació presentada a l'article
El valor del coeficient de pensions individual (IPC): què és? Constitució d'una pensió d'assegurança
L'article explica què és el coeficient de la pensió individual i com es calcula
