Pensió contributiva: el procediment per a la seva constitució i pagament. Constitució de la pensió d'assegurança i de la pensió capitalitzada. Qui té dret a les pensions finançades

2024 Autora: Howard Calhoun | [email protected]. Última modificació: 2023-12-17 10:21

Contràriament a la creença popular, preocupar-se per les futures deduccions del pressupost inclou no només l'ocupació oficial i el pagament de les cotitzacions obligatòries al Fons de Pensions, sinó també l'oportunitat d'escollir l'opció de desenvolupament i la formació de futures subvencions. Per no lamentar els beneficis perduts i rebre beneficis dignes en arribar a una certa edat, cal entendre com es calculen les deduccions del pressupost a Rússia, què constitueix una assegurança i què és una pensió finançada, el procediment per a la formació i pagament de les cotitzacions obligatòries per part de l'empresari. Després d'haver triat, els ciutadans no només podran esbrinar l'import de les deduccions del pressupost, sinó també indexar els seus estalvis.

Pensió finançada: característiques i característiques

Les pensions a Rússia es divideixen en 2 tipus: assegurances i parts finançades. PrimerLes deduccions es destinen al pagament de prestacions als treballadors que ja han arribat a l'edat de jubilació, així com a les pensions socials (no relacionades amb la vellesa). La part acumulada representa les aportacions de l'empresari a la Societat Gestora o al Fons de Pensions No Estatal. La pensió finançada es pagarà un cop l'empleat compleixi una determinada edat.

La formació d'una pensió d'assegurança (i una pensió capitalitzada) es pot dur a terme de dues maneres:

• 6% - al Regne Unit o NPF per a la indexació posterior dels fons acumulats, i 10% - per als pagaments d'assegurances;
• tot el 16% - per a les aportacions als pensionistes.

En el primer cas, l'empleat ha de contactar amb les oficines del Fons de Pensions de la Federació de Rússia per escriure una sol·licitud de transferència al NPF o al Codi Penal. En segon lloc, al contrari, no cal que vingueu enlloc; això significarà una negativa voluntària a formar una pensió finançada per acumular pagaments d'assegurança per als receptors actuals de fons pressupostaris.

Transferir les aportacions de pensions als NPF: característiques

Per tal d'augmentar l'import de les futures aportacions de l'empresari al Fons de Pensions, un ciutadà ha de triar: en quina de les organitzacions es destinarà la seva pensió capitalitzada. La formació, inversió, pagament i dret d'herència de les cotitzacions dependrà directament de la decisió correcta del treballador.

Aquells ciutadans que a finals de desembre de 2015 no hagin escollit una empresa que es dedicaria a la indexació de les cotitzacions obligatòries (OPS) es consideren "sil·lents". La pensió capitalitzada, el procediment per a la seva formació i el pagament dels "silenziosos" romanen en el passat- Ara tots els pagaments de pensions seran una part única i s'indexaran en funció de l'estat de l'economia del país i de la mida del pressupost. A partir de l'1 de gener d'aquest any, el 6% de l'estalvi es destinarà automàticament a la part de l'assegurança, destinada al pagament de les prestacions als pensionistes.

Els empleats nascuts l'any 1967 (i períodes posteriors), que han decidit triar una empresa de pensions no estatal, assumeixen la responsabilitat de l'estat de les cotitzacions obligatòries de l'empresari.

A l'hora d'escollir entre l'Estat i la NPF (o la Societat Gestora), cal tenir en compte que la transferència de la quota acumulada de les aportacions de pensions a una altra societat gestora o fons es realitza un cop l'any, i en cas d'un canvi en la decisió sobre el "destí" de les deduccions del pressupost, heu de tornar a sol·licitar al departament del Fons de Pensions de la Federació Russa. Tanmateix, en canviar el NPF amb un interval de temps inferior a 5 anys, les deduccions d'indexació rebudes durant el període d'estar a l'empresa anterior s'esgoten.

PFR o NPF: què és millor?

Quan els ciutadans de la Federació Russa s'enfronten a triar com utilitzar la part finançada de la pensió, han de decidir quina direcció és una prioritat per a ells.

Si et negues a transferir els estalvis de pensions a FPN o al Regne Unit, l'import de les contribucions socials depèn totalment de l'estat de l'economia del país i de la mida del seu pressupost. L'estat garanteix la indexació anual dels pagaments d'assegurances, tenint en compte el creixement de la inflació i els factors d'ajust. Pensió capitalitzada, la seva ordreles formacions i els pagaments en aquest cas no es tenen en compte.

El nivell de coeficients que corregin l'import final de les primes d'assegurances per a l'Estat serà sensiblement inferior al de les empreses privades, ja que la seva indexació està relacionada amb l'estat de l'empresa en el mercat de serveis d'assegurances. És a dir, els ciutadans russos tenen una opció: quedar-se al Fons de Pensions i tenir la garantia de rebre els pagaments de l'assegurança en arribar a una determinada edat, o transferir les contribucions finançades a una empresa privada, on seran indexades encara més..

Si l'activitat de l'empresa durant l'últim any ha tingut èxit, l'import dels pagaments comercials de la pensió finançada pot ser superior a la part de l'assegurança que ofereix l'estat. No obstant això, aquí hi ha el risc de perdre guanys: en el cas que una FPN o una empresa gestora faci una campanya amb pèrdues, no es farà cap pagament addicional a la pensió finançada.

Com triar el NPF i el Regne Unit adequats?

A l'hora d'escollir un NPF o una empresa de gestió, en primer lloc, s'ha de parar atenció a la disponibilitat d'una llicència que doni dret a prestar serveis per a l'OPS i les ONG. La presència d'una llicència garanteix el compliment per part de l'organització de les seves obligacions en matèria d'assegurança de pensions i seguretat, és a dir: indexació de les contribucions dels empleats tenint en compte les ràtios de rendibilitat NPF, informació actualitzada sobre el nivell d'estalvi d'assegurances, pagament de fons íntegrament en una suma global o dividida per punts.

La pensió capitalitzada la paga l'empresa que el treballador hagi escollit en darrera (en cas de canviar el NPF). És important saber que tenir una llicència no significa necessàriament un èxitl'activitat de l'empresa durant el període actual, i cap empresa garanteix al 100% que les contribucions dels pagadors s'indexaran.

A més de la llicència, l'empleat ha d'estudiar detingudament les activitats de la NPF o MC, comparar les ressenyes dels clients amb les promeses dels empleats de l'empresa, estudiar les qualificacions de les agències.

la part finançada de la pensió al NPF o al Regne Unit. El nombre de clients que han confiat els seus estalvis, l'experiència en el negoci d'assegurances i la manca d'insatisfacció per part dels participants en el programa d'assegurances també tenen un paper important a l'hora de determinar el candidat.

Què cal fer si se li retira una llicència a un NPF?

Des del 2015, el Banc Central ha endurit els requisits per als NPF i els MC, en particular per a la prestació de serveis de pensions a la població de la Federació Russa. Això va provocar nombroses revocacions de llicències per part d'empreses que van fallar amb la deguda diligència.

Una de les decisions que va provocar la privació del dret a participar en activitats en l'àmbit de les ONG i les ONG va ser l'incompliment dels requisits de la legislació de la Federació de Rússia sobre l'import dels estalvis de pensions, que serveixen com a garantia del compliment de les obligacions amb els membres del fons.

Els ciutadans els NPF o MC dels quals han perdut les seves llicències poden transferir les seves contribucions a una altra empresa, per exemple, al Fons de Pensions de la Federació Russa,que només s'encarregarà de la formació d'una pensió d'assegurança (i no hi haurà cap pensió capitalitzada en aquest cas), o un altre fons no estatal.

Des del 2015, funciona a Rússia un sistema de garantia de les contribucions de pensions, que funciona segons el principi de l'assegurança de dipòsits bancaris, que protegeix els fons acumulats dels empleats, que es pagaran íntegrament amb els fons del Fons de Pensions. de la Federació Russa o NPF (Regne Unit).

Com esbrinar la mida de la vostra futura pensió?

Quan es transfereix a una NPF o una pensió finançada pel Regne Unit, el procediment per a la seva formació i pagament es mostrarà al lloc web de l'empresa. Per fer-ho, cal registrar-se al "Compte personal", havent superat la identificació necessària. En qualsevol fons no estatal, en entrar al lloc, s'ha d'indicar el nom complet de l'empleat, el número de l'acord OPS o NPO i SNILS. Com a detalls addicionals, poden requerir una adreça de registre, informació sobre l'empresari i un extracte del llibre de treball.

Després d'haver registrat al "Compte personal", la informació següent estarà disponible per al participant del programa:

• Data de celebració del contracte per l'ONG o ONG.
• Estat del contracte (actiu, suspès, tancat).
• Quant total de fons acumulats.
• L'import dels interessos acumulats durant el període des del moment de la incorporació a la NPF o al Regne Unit fins al període actual.
• Extracte del compte de jubilació (rebut de l'empresa, aportacions personals, indexació).
• Part acumulada transferida d'un altre NPF (en cas de transferència d'unempresa a una altra).

Per calcular amb precisió la mida de la futura pensió, l'usuari del recurs pot utilitzar una calculadora que calcularà en línia quins pagaments s'han de pagar al pagador després d'acabar el treball. Els càlculs es basen en l'edat del participant, el sexe, l'inici de la feina i el sou oficial. El principi de la calculadora és senzill: com més alt sigui el nivell de remuneració del treball, més gran serà l'import de la pensió deguda al pagador.

El càlcul de la part principal de la pensió laboral al lloc web de PFR segueix el mateix principi.

A més, els usuaris poden utilitzar un servei gratuït: demanar un extracte del Fons de Pensions de la Federació Russa. L'informe sobre l'estat del compte de pensions i pagaments meritats es genera un cop l'any. La part capitalitzada de la pensió, el procediment per a la seva constitució i pagament no es reflectiran a l'informe PFR.

Com obtenir la part finançada de la pensió?

Un cop l'empleat hagi complert una determinada edat (60 anys - home, 55 - dona), té dret al pagament dels estalvis, que pot rebre a l'oficina de PFR o a un fons no estatal (Regne Unit). L'import de les deduccions degudes a l'empleat dependrà de quant de temps es va concloure l'acord OPS, del nivell de salaris i de l'estat del NPF. Si les activitats del fons van tenir èxit, la pensió finançada, la formació de la qual va començar a partir de la data de la celebració de l'acord OPS, es pagarà tenint en compte les ràtios de rendibilitat individuals per a cada organització comercial. Si la mida de la cartera d'inversióEl NPF o MC va ser petit durant la vigència del contracte, o l'empresa va experimentar dificultats en el mercat financer, aleshores la part acumulada de la pensió, tenint en compte els interessos acumulats, serà petita o no hi haurà bonificacions al moment. tots.

La pensió capitalitzada, el procediment de constitució i pagament depèn completament de l'activitat de l'empresa, i si l'import total de la meritació no s'adapta al pagador, podeu contactar amb la direcció de l'empresa amb la sol·licitud de revisió del factor d'ajust.

Cada empresa paga la part finançada a la seva manera, i cadascuna de les empreses permet al participant del programa escollir un mètode d'inscripció convenient: una quantitat global en forma d'import total o en forma de pagaments anuals desglossat per mesos.

Per rebre pagaments, l'empleat ha d'arribar a l'edat requerida i portar documents acreditatius: un passaport rus, un certificat de pensió, SNILS i un acord OPS. Si el mètode de recepció de pagaments implica la presència d'un compte bancari, cal que prenguis les dades per fer la transferència. A l'oficina de correus de Rússia, es cobrarà una tarifa pel servei d'acord amb les tarifes de l'organització.

Pagament de la part finançada de la pensió als successors legals

La llei de pagament de les pensions capitalitzades estableix que en cas de defunció d'un ciutadà, les seves cotitzacions a la pensió seran abonades als seus successors. Per determinar de manera independent el cercle de persones que tindran dret al pagament, un participant en el programa OPS o una ONG s'ha de posar en contacte amb la UIF (si és"Silent") o NPF i escriviu una sol·licitud per a la distribució del cercle de persones que rebran beneficis.

Si l'empleat no ha determinat de manera independent qui té dret a pagaments de pensions finançades, el dret prioritari a rebre les contribucions correspon als seus familiars: fills, cònjuge, pares.

Els germans/germans, els néts i els avis són els segons a rebre una pensió capitalitzada. El procediment per a la seva formació no diferirà del pagament a familiars anteriors.

Per rebre les aportacions a la pensió, els familiars s'han de posar en contacte amb l'oficina de PFR o NPF en un termini de 6 mesos a partir de la data de la mort del participant del programa i proporcionar un paquet de documents que confirmin la connexió i el dret a rebre pagaments. La FIU pren una decisió sobre la meritació/denegació en un termini de 5 dies, empreses no estatals, fins a 14 dies laborables.

Les deduccions es faran com a màxim el dia 20 del mes següent a la data de recepció de la sol·licitud.

OSC i ONG: quina diferència hi ha?

Els que volen indexar els seus estalvis d'assegurances s'han enfrontat repetidament al problema de quin mètode és més rendible: la prestació de pensions no estatal o l'assegurança de pensions obligatòria.

Tant en el primer com en el segon cas, els estalvis de l'empleat transferits al Fons de Pensions s'indexaran.

La principal diferència entre els programes és que en el cas d'un acord OPS, l'estalvi de pensionssón deduïts per l'empresari, i amb una ONG, el propi treballador està obligat a fer pagaments (DSV) a la UIF. I si, sota l'OPS, els pagaments depenen del nivell salarial del participant del programa, aleshores, sota el DSV, el mateix client tria l'import de les deduccions (però no inferior a l'import establert per l'acord).

Per tant, les OSC i les ONG són programes relacionats (com els conceptes de pensió finançada i pagament de pensions a termini), la diferència només està en la manera de fer les aportacions.

Moratòria de la part finançada de la pensió

A partir de l'1 de gener de 2014, el govern de la Federació Russa va "congelar" les pensions finançades dels ciutadans durant un període indefinit. Aquesta decisió es va prendre en relació amb els canvis relacionats amb la reorganització del sistema de fons de pensions, cadascun dels quals ha de ser provat pel Banc Central per al compliment de totes les obligacions amb les parts de l'acord. Les empreses que van superar la prova van rebre automàticament una llicència perpètua per oferir serveis de pensions a la població i van entrar al programa d'assegurança d'estalvi de pensions. L'ampliació de la moratòria el 2016 es va deure al dèficit pressupostari i al difícil estat de l'economia russa.

La pensió capitalitzada, el procediment per a la seva constitució i pagament l'any 2016 encara no s'indexarà.

Així, aquest article es va dedicar a l'actualitat de les pensions que interessa a molts (procediment de formació, pagaments, justificacions legals) i possibles matisos en aquest àmbit.