2024 Autora: Howard Calhoun | [email protected]. Última modificació: 2023-12-17 10:21
Com pagar els dies que passa un empleat en un viatge de negocis? Aquest és un problema que sens dubte s'enfrontarà a un comptable principiant. La qual cosa és més fàcil que donar-li un sou regular, perquè va treballar tot aquest temps per a l'empresa. Però tot el relacionat amb les relacions laborals és sotmès posteriorment a un control exhaustiu per part de les autoritats reguladores.
Quan un treballador informa de l'informe anticipat, adjuntant un certificat, on consti específicament: “partit de“N”, arribat a “S”, etc….”, se li cobra una dieta, paga per a viatges, rebuts d'hotels i altres despeses. A més, cal calcular els ingressos mitjans d'un viatge de negocis. Cal tenir en compte que el pagament dels dies festius i caps de setmana de viatge es duplica. El càlcul dels ingressos mitjans d'un viatge de negocis és senzill. Dividim l'import de la retribució per 12 mesos entre els dies laborables d'aquestaanys i després multipliquem per la durada del viatge de treball. Tingueu en compte que les baixes per mal altia, les vacances i altres prestacions socials s'han d'eliminar dels merits. I, al mateix temps, inclou bonificacions (que es meriten en aquests mesos), subsidis diversos (per nocivitat, antiguitat, així com condicions de treball, etc.), pagaments addicionals per combinació de llocs, treball nocturn, hores extraordinàries, vacances, així com assistència material (en termes econòmics i materials).
De tant en tant hi ha un augment dels sous a les empreses. En conseqüència, dos períodes participaran en els ingressos totals. El primer és el salari abans de l'augment, multiplicat pel coeficient que s'obté de la relació entre la nova tarifa i l'antiga. Però cal tenir en compte també que només les meritacions que augmenten simultàniament al salari estan subjectes a ajust, i la resta es mantindran sense canvis. A més, si el seu creixement es va produir a causa d'un trasllat a una altra posició, no calen recàlculs. L'import total s'afegeix a la recompensa del segon període. A més, el càlcul dels ingressos mitjans per a un viatge de negocis es repeteix de manera similar al mètode anterior. Tots els pagaments es sumen, es divideixen pel nombre de dies laborables i el valor resultant es multiplica pel nombre de dies que dura el viatge.
El càlcul dels ingressos mitjans per la paga de vacances té els seus propis matisos. Si l'empleat no ha rebut el pagament per això tres dies abans de les vacances, podeu escriure amb seguretat una sol·licitud per ajornar les vacances (en cas contrari, es deuen interessos pel retard - article 124). El mètode de càlcul de la base és similar al càlcul de la mitjanaingressos per viatges de negocis. També és igual als 12 mesos anteriors, excepte que no inclouen aquell del qual se'n van de vacances.
La paga de vacances es calcula de la següent manera: els ingressos totals es divideixen pel producte de 12 (el nombre de mesos) i 29,4 (el nombre mitjà d'hores mensuals), després es multipliquen pels dies de descans. Molt sovint passa que un empleat del període anterior ja estava descansant o mal alt. Aleshores, el procediment per calcular els ingressos mitjans només difereix perquè el primer nombre no semblarà 12x29,4, sinó així: 29,4 x el nombre de mesos complets + dies naturals dels incomplets. Al seu torn, cada període no treballat completament es calcula per separat. Per fer-ho, es divideix 29, 4 pels dies del mes seleccionat i després es multiplica pels dies treballats del mateix període de temps. De la renda bàsica es descompten els pagaments per baixa per mal altia, viatges de negocis i vacances. La resta es manté sense canvis. La compensació es calcula de la mateixa manera quan un especialista no vol marxar de vacances o renuncia.
Recomanat:
Ingressos mitjans mensuals: fórmula de càlcul. Documentació acreditativa dels ingressos
La renda mitjana mensual del treball no és el mateix que el salari mitjà. A diferència del salari mitjà, que s'utilitza per a les enquestes estadístiques, el salari mitjà s'utilitza per a finalitats pràctiques. Com esbrina un empresari els ingressos mensuals mitjans d'un empleat?
Com rebutjar els viatges de negocis: condicions de viatge de negocis, pagament, mètodes legals i motius de denegació, consells i recomanacions d'advocats
A l'hora d'assignar desplaçaments de treball, l'empresari ha de complir el marc legal, creant condicions favorables per al desplaçament dels treballadors. L'empleat, al seu torn, ha d'entendre que l'astúcia i l'engany són punibles, i és millor exercir els seus deures professionals de bona fe. És important entendre que si un empleat es nega a signar un avís d'assignació en un viatge de negocis, serà una infracció disciplinària
Com calcular els ingressos mitjans: instruccions pas a pas
Un dels conceptes que un oficial de personal, un comptador de nòmines novell, un economista de nòmines ha de conèixer és el concepte de guanys mitjans. L'empleat, al seu torn, saber com es calcula aquest valor ajuda a controlar la correcció dels pagaments que se li meriten, per predir els seus ingressos. Després de tot, la mida dels ingressos mitjans afecta molts tipus de pagaments. Com calcular correctament els ingressos mitjans, que es parla a l'article
Com calcular els dies de vacances no utilitzats després de l'acomiadament? Càlcul dels dies de vacances no utilitzats a l'acomiadament
Què has de fer si has deixat la feina i no has tingut temps per descansar durant el temps treballat? Aquest article tracta la qüestió de què és la compensació per les vacances no utilitzades, com calcular els dies de vacances no utilitzats després de l'acomiadament, a què hauríeu de prestar atenció a l'hora de processar documents i altres preguntes relacionades
Fórmula per calcular els dies de vacances. Durada de les vacances bàsiques retribuïdes anuals
Les vacances són un període molt esperat. Tanmateix, malgrat que el nombre de dies està establert per llei, sempre hi ha alguns matisos
