2024 Autora: Howard Calhoun | [email protected]. Última modificació: 2023-12-17 10:21
Coneixes el nom de Steve Ballmer? Potser no heu sentit mai a parlar de Microsoft? Però aquesta és una combinació molt propera. Hi ha l'opinió que l'un és impossible sense l' altre. Això, per descomptat, és una exageració, però l'essència és certa: si no fos per Ballmer, la corporació seria diferent, igual que el mateix Steve no seria el que és ara, si no hagués treballat a Microsoft..
Roots
La Primera Guerra Mundial va obligar la família Shlomo a traslladar-se als EUA des de Bielorússia (Pinsk). Un jueu bielorús es guanyava la vida venent peces d'automòbils de cotxes vells. Molts dels seus familiars es van quedar a Pinsk, obrint la seva pròpia fleca. Ja a Detroit va néixer la seva filla Beatrice.
Abans de la Segona Guerra Mundial, el jove Ballmer abandona Suïssa i emigra a Amèrica. Aquí, Frederic, de 23 anys, s'uneix a Ford Motor Company com a gerent.
Així que el destí va reunir els pares de l'Steve. Es van casar, i el 24 de març de 1956 van tenir un hereu familiar. El futur multimilionari va créixer i va estudiar a Detroit.
Tota la vida en Frederic va continuar treballantfamosa empresa americana. La seva perseverança i diligència van tenir una gran influència en la formació del caràcter del seu fill. El petit Steve adorava el seu pare i sempre es centrava en ell en tot.
Estudi
Deixant les parets de l'escola el 1973, Steve Ballmer entra a Harvard. La situació econòmica de la família no era especialment envejable, però el jove va entendre que només aquesta universitat donaria la mateixa professió que el seu pare.
Bulmer era un estudiant diligent i conscienciat. A més, va participar activament en la vida estudiantil. Tant els companys de classe com els companys i els professors assenyalen que Steve va conquerir amb el seu intel·lecte i la seva energia interna desenfrenada.
A Harvard, va aconseguir estudiar, escriure articles per a dues publicacions universitàries i jugar a futbol, i va ser el líder de l'equip. Steve Ballmer era conegut com un dels millors estudiants de Harvard del seu temps: decidit, treballador, sensible, actiu.
El diploma amb matrícula d'honor i una llicenciatura van ser la coronació dels seus durs estudis. A més del coneixement i l'experiència vital, Harvard va donar a Ballmer amics meravellosos. L'amistat amb un d'ells canviarà la seva vida. Va ser la prestigiosa universitat que es va convertir en el lloc on Bill Gates i Ballmer Steve es van conèixer i es van fer amics. La tecnologia de la informació dels Estats Units esperava una explosió gràcies a aquesta amistat!
Primers passos
Després de la universitat, els camins dels amics es van separar. Stephen va aconseguir una feina com a assistent de direcció a Procter & Gambel. Durant dos anys, el jove especialista va treballar a l'empresa en el departament de producció i vendes. Steve Ballmersolia dedicar-se plenament al que fa, a ser el millor en aquest àmbit i donar tot el seu temps i energia per millorar el seu negoci. Aviat es va adonar que els empleats de l'empresa no s'esforcen per millorar-la, no hi ha unitat entre la plantilla i la corporació. Decebut, Ballmer es va veure obligat a dimitir.
Per augmentar les seves oportunitats en el mercat laboral i obtenir nous coneixements, Steve entra a la Stanford Business School. En aquest moment, la comunicació amb el seu amic de llarga data, Gates, està agafant força. Una empresa molt jove i desconeguda de Bill està creixent ràpidament i es fa més forta. Ballmer està content pel seu amic, li agrada Microsoft i tot allò relacionat amb ella, però no té intenció d'unir-s'hi. El jove va prendre la decisió d'entrar a una escola de negocis i va ser inflexible en la seva decisió. Steve Ballmer no sabia res l'any 1979: la seva biografia aviat començarà a omplir-se amb èxits i èxits lluny de l'escola de Stanford.
Sense direcció clara
El primer plat ha passat volant, i és el moment de les vacances d'estiu. L'estudiant Ballmer estava buscant diverses opcions de feina. Esperava aconseguir un lloc a Ford, fins i tot tenia idees per crear nous projectes d'inversió. Però l'empresa familiar que ja s'ha convertit en una empresa familiar (el seu pare li va donar més d'una dotzena d'anys) no va prometre perspectives brillants ni a Steve ni a ningú més. El motiu d'això va ser la crisi que va superar la indústria de l'automòbil nord-americana el 1980.
Bill Gates va convidar un amic a la seva empresa, que en aquell moment donava feina a 23 persones. Per davant - un nou curs escolar, altressense ofertes temptadores, com ser un graduat ambiciós a Harvard?
Microsoft
La posició per a la qual va ser contractat Ballmer l'any 1980 es deia "assistent del president". El seu sou era de 50 mil dòlars anuals, a més, tenia una part de les accions. Se suposava que havia d'assegurar el funcionament de l'empresa: treball amb personal, comptabilitat, suport legal i molt més. L'Steve va haver de deixar la Stanford Business School.
L'empresa va créixer ràpidament, gràcies en part a Ballmer. El 1989, adquireix gairebé un milió d'accions de l'empresa i aviat esdevé multimilionari. Steve Ballmer és una gran estrella de Microsoft, dirigeix diversos departaments principals, recluta persones i augmenta el pressupost de l'empresa i el seu.
La corporació es va enfrontar a un moment difícil: plets, xafarderies i separació. Tot això no podia menys que afectar la seva condició econòmica i l'estat d'ànim laboral dels empleats. Però Bill Gates i Steve Ballmer, els magnats de Microsoft, van fer tot el possible per preservar l'empresa, la seva cultura, el seu esperit pioner i la dedicació dels seus empleats. Després d'haver substituït Gates com a president, Ballmer va trobar les paraules adequades per als seus subordinats, va saber captivar-los amb nous projectes, distreure'ls de les dificultats i dinamitzar-los, donar fe al futur..
Steve Ballmer porta més d'una dècada al capdavant de Microsoft. Fa temps que s'ha instal·lat a les llistes de les persones més riques del món. Es diferencia dels seus companys multimilionaris perquè va fer fortuna només amb el sou d'un gerent contractat.
Steve únicBallmer
La biografia, la carrera i les qualitats personals d'aquest multimilionari sempre han estat d'interès per a la premsa, els aficionats al producte i els competidors. Les altures que ha assolit Ballmer fan envejar i analitzar les qualitats personals del gerent de Microsoft.
El primer que probablement s'ha de tenir en compte és la diligència, la perseverança i la dedicació. Steve Ballmer combina perseverança, organització i energia desenfrenada. Les seves intervencions en fòrums i altres espais sempre han estat un èxit. A més de tenir habilitats d'oratòria, sempre afegeix "pebre en gra" al seu discurs. L'entusiasme, la lleugeresa, l'humor, les bromes agudes sobre els competidors i els clients insatisfets surten de l'escenari on actua Steve Ballmer.
L'excèntric multimilionari sempre sap què vol de la vida i dels altres. Era un líder molt exigent. Malgrat l'humor i la senzillesa de la comunicació, els empleats no van poder evitar prendre el que va dir seriosament. En ser un bon gestor, sabia triar les paraules, pronunciar-les amb l'entonació correcta i assegurar-se que no s'allunyessin de l'acte. Ballmer apreciava els empleats de la iniciativa intel·ligent, estava disposat a pagar bé la seva feina, però al mateix temps exigia plena dedicació. El 2013, va deixar el càrrec de cap de l'empresa.
Dats interessants
No només Steve Ballmer deu la seva carrera a Microsoft, sinó que la felicitat familiar també va néixer entre els seus murs. Connie Snyder, la dona de Ballmer, treballava per a la corporació al departament de relacions públiques. Aquesta meravellosa parella té tres fills.
BEl 2007, l'Steve i la seva germana van visitar Bielorússia, la pàtria dels seus avantpassats.
Steve porta un estil de vida saludable i practica esport. Mentre estava a Microsoft, va intentar incloure partits de bàsquet a la seva agenda. Després de deixar l'empresa, Steve Ballmer es va convertir en el propietari d'un dels clubs de bàsquet.
Biografia, cites d'un multimilionari es dispersen pel món modern i romanen per sempre a la història de les tecnologies de la informació. Les seves declaracions franques, desafiants i provocadores sobre els competidors van ser recordades durant molt de temps per tothom. Potser el seu comportament no s'assemblava a com hauria de comportar-se una persona amb la seva fortuna i posició, però aquest és precisament el seu encant i singularitat.
Recomanat:
Requisits per a un líder: criteris d'avaluació, qualitats personals i professionalitat
A qualsevol empresa hi ha una sèrie de requisits per al líder. Aquesta és una mesura necessària per controlar la qualitat del treball d'aquests especialistes. Amb la seva ajuda, podeu determinar el grau de professionalitat del gerent i identificar els seus punts febles. Així mateix, el mateix gerent o director, entenent què s'espera exactament d'ell, pot ajustar les seves accions, alineant-les amb estàndards específics
Qualitats d'un advocat: signes personals i professionals d'un bon advocat, moralitat i habilitats comunicatives
Els representants de la professió jurídica estan subjectes a requisits força elevats per part de la societat. En molts sentits, estan associats a la personalitat de l'especialista, així com a la seva professionalitat. A la societat moderna, gairebé cap àmbit de l'activitat humana pot prescindir del suport legal. Són els representants d'aquesta professió els que han de fer molts tràmits, ser capaços de resoldre situacions conflictives, etc
Què és una carrera? Tipus de carrera. Tipus i etapes de la carrera empresarial
Carrera, carrera, creixement de la carrera: conegut per tots nos altres i conceptes tan estimats. A cada persona li agradaria tenir èxit en el seu negoci, tenir desenvolupament intel·lectual i financer. Què és una carrera, la seva gestió, ho pots esbrinar en aquest article
Qualitats professionals i personals. Qualitats empresarials i morals del líder
La importància de les qualitats professionals, personals, morals i empresarials de cada empleat, tant directiu com subordinat, és evident. Afecten directament l'èxit en el treball, els negocis, el desenvolupament professional, el treball en xarxa i la interacció amb altres persones
Qualitats d'un home de negocis: quines qualitats cal tenir per desenvolupar un negoci amb èxit
Vols iniciar el teu propi negoci però no saps per on començar? Estàs segur que pots liderar la gent i assumir tota la responsabilitat? El negoci no només és un bon ingrés mensual, sinó també problemes, la solució dels quals és una gran càrrega per a les espatlles del propietari. Quines qualitats hauria de tenir un home de negocis per poder mantenir-se a flotació i construir el seu propi imperi? Llegeix sobre això a continuació
